Mitarbeitergespräche sind ein zentrales Element, um als Führungskraft die Zufriedenheit, gemeinsame Ziele und Werte sowie Entwicklungsperspektiven mit dem Mitarbeitendenden abgleichen zu können. Wie ein solches Gespräche gestaltet werden sollte, um den gewünschten Nutzen zu bringen, haben wir Ihnen hier festgehalten.